ЖИЗНЬ НА ПОЛНОЙ МОЩНОСТИ ТОНИ ШВАРЦ СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО

Рекомендовано для широкого круга читателей. А чем больше мы обвиняем других людей и обстоятельства, тем больше наша энергия становится отрицательной и разрушительной. Который наконец-то начал заполняться. Учитель — Энергетическое дыхание по Коновалову. Отзывы читателей о книге «Жизнь на полной мощности. Но последние два часа остаток своих сил вы тратите только на бесплодные попытки сосредоточиться;.

Добавил: Gubei
Размер: 55.64 Mb
Скачали: 84834
Формат: ZIP архив

Елена Корсакова — Букварь здоровья для тех, кому за… Все лучшие мировые методики в одной книге. Отзывы о «Тони Шварц — Жизнь на полной мощности.

Сообщить об опечатке

Когда требования превышают наши возможности, мы принимаем решения, которые помогают пробиться через паутину проблем, но пожирают наше время. Beeдооформите, пожалуйста, свою раздачу — добавьте примеры страниц Мощонсти Большинство из нас просто стараются сделать все, что в их силах. Юрий Иванов — Законы полноценного здоровья. Авторы книги возглавляют американский тренировочный центр Human Performance Institute.

Получай только лучшее на почту.

РЕЦЕНЗИЯ: Джим Лоэр и Тони Шварц «Жизнь на полной мощности»

Лично мне не понравился переход авторов на диетологию, краткость омщности на всю книгу я потратил всего два часанелогичность и непонятность некоторых глав, неоднозначность суждений.

Проблема управления энергией — одна из ключевых в самоменеджменте. Работа на мощноости мощности подразумевает необходимость фундаментального изменения образа жизни. Жизнь на полной мощности. Сталкиваясь с неослабевающими требованиями на работе, мы становимся раздражительными, наше внимание легко рассеивается. Тони Шварц — Жизнь на полной мощности.

  БАРБЕР БАРРИНГТОН РИСУЕМ НА КОЛЕНКЕ ПОРТРЕТ СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО

Принципы и методики, описанные в книге, научат вас эффективно работать в условиях прессинга, находить в себе скрытые источники энергии и поддерживать отличную физическую, эмоциональную и умственную форму. Оставьте Ваш комментарий, поделитесь впечатлениями или расскажите друзьям. Сталкиваясь с неослабевающими требованиями на работе, мы становимся раздражительными, наше внимание легко рассеивается.

Мы скользим по поверхности, попадая в десятки мест на несколько минут, но нигде не задерживаясь надолго. Если всё лишнее убрать сощности книги, то получится примерно полстарницы текста, которые автор жестко разбавил вышеописанной водой. Любой эффективный человек должен грамотно расходовать эти виды энергии, но еще и уметь накапливать их, причем в достаточных количествах. Число часов в сутках неизменно, но количество и качество доступной нам энергии зависит от нас. Они вдохновляют или деморализуют окружающих — сначала тем, насколько эффективно они управляют своей собственной энергией, а потом тем, как они мобилизуют, фокусируют, инвестируют и возобновляют коллективную энергию своих сотрудников.

Во многом, конечно, с авторами можно поспорить. Но последние два часа остаток своих сил вы тратите только на бесплодные попытки сосредоточиться.

Мы предпочитаем широту глубине и быструю реакцию — обдуманным решениям. Если вы руководитель или менеджер, изменила бы ваша положительная энергия рабочую обстановку вокруг вас?

Джим Лоэр и Тони Шварц — известные спортивные психологи, решившие написать книгу для бизнесменов и всех тех, кому небезразлична собственная продуктивность.

  ЧИТ НА ТАНКИ ОНЛАЙН ГОЛД БЕЗ СМС СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО

Но это никак не умаляет главных достоинств книги — актуальности, простоты, технологичности. Чтобы избежать их и достичь высот в своей профессии, нужно научиться управлять внутренней энергией.

«Жизнь на полной мощности»: 5 важных идей из книги Джима Лоэра и Тони Шварца — Media

Взгляните правде в глаза. Мы летим по жизни, не делая пауз на размышления о том, кем на самом деле ра стать. И если по управлению временем, деньгами информацией литературы довольно много, то в области управления энергией был явный пробел.

Если бы ваши сотрудники могли полагаться на большее количество вашей энергии, изменились бы отношения между ними и оказало бы это влияние на качество ваших собственных услуг?

Во многом, конечно, с авторами можно поспорить. Проблема всех корпоративных служащих — монотонные нагрузки, которые ведут к упадку сил и физическим недугам.